헤드헌터가 가장 주목하는 일곱 업계의 밀화 복합형 인재가 쉽게 파손된다

광고매체업이 복합형 인재를 중시하고 있다. 한 교수는 지난해말부터 뛰어난 변화를 보이기 시작했고, 언론 광고업이 대대적으로 헤드헌터 서비스를 사용하기 시작했고, 고객 총감독, 미디어 기획 등 직위를 포함한 고급 인력이 이 업계에서 급격히 사냥 대상이라고 말했다.

구체적으로 말하면, 언론 광고업에 종사하는 인재는 “ 창의와 외국어 ” 의 광고인과 “ 인터넷 전문재 ” 의 언론인이 되어야 한다.

언론 인력이 현재 가장 필요한 것은 신문전문지식뿐만 아니라 다른 학과 기본 지식을 장악해야 할 복합형 전문 인력이다.

이외에도 규모가 큰 민영 기업도 망라인재의 발걸음을 가속시켰다.

전신 인재 (大) 이 (大) 이 (大) 가 (大) 를 크게 크게 다퉈 목표 (大) 를 쟁탈하다 (大) 를 장악하고, 전신 업계가 2년 전의 부진 상황에서 대대적으로 3G를 채용한다.

개발과 프로젝트 관리, 기술 경리, 코스트 제어, 프로젝트 프로세스 관리 등 각 고리의 인재들은 모두 전신 업종의 사냥 대상이다.

전문가들의 설명에 따르면 전신업계는 인재에 대한 수요가 주로 세 가지에 집중되어 있다고 한다.

혁신형 통신기술 인재가 계속 수요가 되고 있는 가운데, 두 번째는 마케팅 인재의 수요가 급격히 상승하고, 전기기술, 마케팅을 아는 인재 수요는 점차 향상되고, 시장 마케팅 전문의 졸업생들은 점점 더 잘 팔리게 될 것이다. 세 번째는 전국의 복합형 관리인재가 쟁탈의 대상이 되기 때문에, 전체를 통솔하고, 시장경제와 새로운 사고와 새로운 사유를 갖추고 있으며, 관리의 개척형 인재는 각 기업의 추월 대상이다.

전문가 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으) 만 (으 (으) 만 (으 (으) 만 (으 (으) 만 (으 (으 (으) 만 (으 (으 (으 (으 (으

과학 기술이 급속히 발전하는 오늘날, 업계 전체의 발전 추세를 보면, 하이테크기술개발을 의탁하는 의약업은'조양산업'에 속한다. 언제나 성장성을 나타낼 것이다.

그러나 유명 다국적의약사들이 적임자를 모집하지 못하고 그 자체의 인재 유실도 심각하다.

그래서 약과 (조정 후 총 약학, 한약학, 약물 제제 3개) 졸업생의 취업이 보편적이며 전체적으로 수요보다 낮다.

또 의약의 무역, 중개판매, 검사, 의약정보관리는 전문 기술자들의 수요를 증가시킨다.

물류업에 급속하다

기업 물류 시스템, 산업 물류 시스템, 물류 시스템 개조, 물류 시스템, 물류 시스템, 물류 단지, 배송 센터 설계 설계, 이런 사업은 기획 컨설팅 컨설팅 인력의 요구가 매우 높다.

현재 이런 인재는 가장 부족하고 배양의 난이도 가장 크다.

중국이 WTO 에 가입한 후 국제 통행의 시장계획을 준수해야 하며 국제 관례에 따라 운영할 것을 요구한다. 이는 물류 기업의 직원들이 현대 물류 이념과 현대물류 관리에 익숙해야 한다.

그리고 중국이 점차 세계 제조센터가 되면서 글로벌 구매와 판매 네트워크의 형성이 거대한 국제 물류 시스템을 이끌어갈 수 있도록 기업들이 수출입 무역, 세관 업무, 구매 시스템, 공급 체인 관리, 국제법 물류 인재를 위해, 그들이 중국 상품과 국제시장의 전면 접선을 실현할 것을 요구한다.

또 종업원들은 전통운송, 창고업종업업계에서 전개되고 있으며, 중국에서는 절대 권위가 물류 이론을 체계화하지 않고 있다.

이미 많은 학자들은 물류 이론과 물류 기술의 낙후가 국내에서 물류 연구원들과 관련이 부족하다는 것을 인식하고 있다. 이 병목 문제는 해결되지 않고 ‘ 번영 ’ 은 표면에 머물 수밖에 없다.

자영업 관리 인재가 희박하다

현재 세계 유명 브랜드가 중국 시장을 점령하고, 잇달아 군입마를 모집하고, 전국에 여러 개의 연쇄점을 개설하기 때문에 소매업종의 인재 관리의 수요가 매우 크다.

통계자료는 현재 소매업 일각에서는 일반 종업원들이 과잉해 현대상업 소매업에 적응하는 종합인재가 부족하다고 밝혔다.

인재시장에서 온 정보도 이 점을 증명했다.

올해 들어 소매업 인력은 특히 그 중 판매인력이 수요 앞의 3갑을 점검해 왔지만 실제 채용에서 복합 마케팅 사원, 소매점장, 마케팅 기획 인력이 왕왕 빠진다.

가뜩이나 가뜩이나 가뜩이나 자동차 업계의 고급 인재가 주목받고 있다. 가뜩이나 가뜩가뜩한 자동차 산업과 가옥산 업계는 여전하다.

자동차 업계는 이번 졸업생뿐만 아니라 각종 고급 인재가 필요할 뿐만 아니라, 개발, 생산, 판매, 품질 통제 등 각 코너의 인재를 포함한다.

국내 자동차 기업이 가장 부족한 것은 복합형 직업 매니저다.

우수한 자동차 산업 관리자들은 종종 자동차 기술, 마케팅, 관리 등 종합 기능을 갖춰야 하고, 고급 관리자는 이외에도 전략 관리 능력이 필요하다.

또 고급 기술자도 중점적으로 도입하고 키우는 인재다.

전문가1313131313131313131313131313131313131313131313 ( ( (13131313131부동산 업계는 현재 고단제품의 최고 판매인재를 필요필요높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높높인재도 중시받을 것이다.

부동산 평가, 경영 관리 등 업종 및 관련 업계 건재, 인테리어, 부동산평가, 경영 및 부동산 관리 등 분야, 인테리어, 부동산 공정 공정, 공사 감리 등 인재 부족이 크다.