시평: 춥을수록'움직이기 '

날씨가 점점 추워지자 적지 않은 곳에서 눈이 내리기 시작했다.

늘 앉아 있는 사람은 차갑고 차가운 느낌이 든다.

우리는 많이 움직여서 오히려 그렇게 춥다고 생각하지 않는다.

어쩐지 노인들이 늘 “ 추워질수록 움직여야 한다 ” 고 말했다.

원자바오 국무원 총리가 최근 강절일대를 돌아다니면서 장삼각 기업을 진작시키고 자신감을 증강시켜야 한다.

비교적 이르기 전에 기업들이 먼저 한파의 기운을 느껴 ‘한겨울이 온다 ’는 구호를 외치며 현재 전 세계 경제의 악화에 수반하는 격화 ‘차가운 공기 ’가 더욱 급격히 대기업에 침입했다.

기업이 어쩔 수 없이 ‘고양이 겨울 ’을 선택했지만 ‘고양이 겨울 ’의 결과는 더욱더 덜덜 떨릴 것 같다.

최근 일부 기업들이 문을 닫거나 무리하게 인원을 감원하여 생계를 유지하는 것은 명증이다.

분명히 고양이가 움직이지 않으면 안 된다.

겨울에는 생기, 활력, 따뜻한, 희망을 느끼고, 움직여라!

사람이 움직이면 근육을 활짝 펴는 데 도움이 되므로 열량이 생긴다.

그게 무엇이 기업의 힘이고, 무엇이 기업의 피입니까?

인사 관리, 조직 구성 을 주요 내용 을 조직 관리 체계 는 기업 의 근골, 자금, 기술, 채널, 정보, 인터넷, 고객 등 주요 내용 의 자본 체계 는 기업 의 혈맥 이다.

기업을 따뜻하게 하려면 기업의 근골과 핏줄이 움직여야 한다.

인사 관리 방면에서 강대 오강 생산 분야의 비비 간부 역량 을 위해 오강 구두업 제조 유한 회사 가 조만간 ‘가령 내가 직장 주임 /반장 ’을 주제로 한 연설 경기를 열었다.

인재 제대 건설을 위한 연설 경기는 오콘이 인력제대 건설공사를 성공적으로 시작하는 표지이다.

생산팀의 집행력과 전투력을 크게 높일 것이다.

이에 앞서 열린'사고주 '행사에서 오강 고층은 이미 조직적 최적화 조정 결정을 내렸다.

현재 조정은 이미 끝났고, 오강 각 직권은 더욱 명확하고 직능이 명확해졌다.

속담에 “ 세 명의 구두장이 제갈량 ” 이라고 말한다.

오강 (오카) 에 2만 명의 직원이 있는데, 모두 악취장이라도 6000여 명의 제갈량을 감당할 수 있다.

한 제갈량은 촉나라의 위기와 멸망의 가을을 구하지 못하고 6000여 개는 안 될 수 있겠는가?

오강 그룹의 직무부문 직원들은 90% 이상이 고등교육을 받은 것으로 알려졌다. 그 중 석사 이상이 차지하는 비율이 해마다 높아지고 있다.

오강 인적 자원 총감 강흥화 감독은 "이런 에너지를 살려 온 우주를 따뜻하게 할 수 있다"고 말했다.

강연대회는 오강 (OK강) 이 비교적 선호하는 에너지 재활용 방식인 것 같은데, 최근 오강 (OKH) 이 주최하는 ‘ 내가 판매에 기여한다 ’ 는 연설 대회의 주제는 더욱 생생하고 두드러진다.

이번 비상경기는 모든 직원들의 머리를 움직이고 모든 직원들의 사고방식을 모은 모든 직원들의 힘을 모아 부서 지도자의 내년의 판매 결정을 위해 어떤 점검과 더 생각할 만한 조언을 제공한다.

또한 정보자본을 충분히 발휘하고 이용할 수 있도록, 오콘이 정보 처리 센터를 재건해 온 뒤, 오강 분포는 전 세계 수십 개의 지사, 자회사가 정보 공유, 정보 교류, 정보 피드백, 정보 처리 등 정보시스템 관리 플랫폼에서 이 운동은 그룹의 전체 업무 효율을 높일 수 있을 뿐만 아니라, 정보가 원활하지 않은 이익 손상을 면할 수 있다.

이 겨울은 얼마나 지속될 것인지 누구도 예측할 수 없지만 확실하게 알 수 있는 것은 조직 내의 각 세포 ‘움직여 ’를 최대한 즐겁게 보낼 수 있다.